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Date de publication : 21/01/2020

Type de contrat : CDI


Description

La Rosière – Espace San Bernardo (www.larosiere.ski) est une station perchée à 1850 m d’altitude offrant un panorama ouvert sur la Haute Tarentaise, sur le Mont Blanc et le Val d’Aoste. Labellisée Famille Plus, elle propose un domaine skiable de 152km de pistes entre deux cultures : France & Italie. Reliée à la station de La Thuile (it), La Rosière compte 20 remontées mécaniques, deux usines à neige et 120 enneigeurs. La station est aujourd’hui en pleine expansion, avec notamment l’ouverture de 1600 nouveaux lits en décembre 2020 dont le Club Med, et un projet de retenue collinaire en cours d’instruction.

Appréciée par son panorama, son enneigement, son exceptionnel ensoleillement, la station s’est développée en conservant son âme montagnarde et authentique tout en restant résolument tournée vers son avenir et son rayonnement. L’été, aux confluences entre France et Italie, elle se découvre par les pratiques du VTT (2 Bike Patrol / 1 remontée ouverte 7/7 jrs), de la randonnée pédestre ou du cyclotourisme ou tout simplement en explorant son riche patrimoine culturel et paysager.

DSR (80% groupe Sofival – 20% Compagnie des Alpes/CDA) a en charge l’exploitation du domaine skiable de La Rosière. L’Entreprise compte 22 permanents et 140 personnes en saison. Dans une ambiance sportive et détendue, rejoignez une équipe de travail jeune et dynamique sur un poste de Responsable service des pistes en CDI avec statut cadre, suite à un départ à la retraite !

RESPONSABLE SERVICE DES PISTES (H/F)

 

Vous assumez la Direction du Service des Pistes dans l’organisation et la gestion (46 personnes) pendant et hors exploitation.

Composition du service :

  • 10 dameurs (dont 1 permanent),
  • 2 mécaniciens garage (permanents),
  • 3 nivoculteurs (dont 1 permanent),
  • 21 pisteurs (dont 1 permanent),
  • 1 adjoint au Responsable Pistes (permanent),
  • 3 régulatrices Central Pistes/RM
  • 3 shapers espaces ludiques (saisonniers).
  • 3 bike-patrols (saisonniers).

 

Les missions :

  • Titulaire de l’agrément des Maires de Montvalezan et Séez, ainsi que l’Adjoint Pistes.
  • Diriger et organiser le service des Pistes (pisteurs, neige, damage…) dans ses aspects humains, techniques et budgétaires.
  • Contrôler les conditions de sécurité aussi bien concernant la clientèle que le personnel.
  • Participer à l’élaboration des projets de réalisation d’investissements majeurs, établir et négocier les dossiers d’investissements des autres projets.
  • Appliquer les normes et réglementations.
  • Piloter et coordonner les tâches de production de neige, de damage, de surveillance, d’entretien et d’intervention des pistes en liaison avec l’Adjoint du service.
  • En intersaison, piloter, planifier et coordonner les travaux de maintenance et d’amélioration des pistes.
  • Etablir la programmation et le suivi budgétaire de son service.
  • Assurer le suivi et la coordination des travaux concernant le service des Pistes.
  • Assurer la responsabilité de l’application du PIDA.
  • Participer et être proactif dans la démarche QSE de l’entreprise.
  • Etre un manageur de la prévention de ses équipes. Faire de la SST un véritable enjeu de management.
  • Organiser et participer à l’évaluation du personnel du service des Pistes.
  • Développer l’activité VTT. Baliser et entretenir les parcours. Manager l’équipe de 3 bike-patrols.

 

Le profil recherché

Titulaire du 3ème degré de pisteur secouriste avec diplôme artificier, vous êtes un manager confirmé et vous justifiez de minimum 10 ans d’expérience au sein d’un service des Pistes (actuel Directeur de Pistes ou Adjoint Pistes d’une station d’envergure).

Vos qualités humaines font la différence : leadership naturel, très bon communicant, sens des relations humaines, forte capacité d’adaptation, sens de l’écoute, franchise, honnêteté, impliqué, organisé… Vous avez l’habitude de travailler en bonne relation avec vos supérieurs hiérarchiques et avec les autres services (RM, Commercial/Marketing…) et vous avez une bonne maîtrise de l’outil informatique (Pack Office, SIG, logiciel gestion des explosifs, logiciel pointage…).

Conditions :

  • Rémunération : selon profil. 13ème mois. Prime intéressement/participation équivalent à 1 mois de salaire.
  • Mutuelle et prévoyance. Avantages liés au CSE. Forfait de ski conjoint/enfants.
  • Poste non logé.
  • Poste basé à La Rosière/73. Le candidat résidera à proximité de son lieu de travail (Bourg-St-Maurice/Aime).

Merci d’envoyer votre candidature, CV, LM et prétentions à notre cabinet conseil GPS Interfaces


Profil recherché


Date limite


Société/Station

Nom : DOMAINE SKIABLE DE LA ROSIERE
Lieu : MONTVALEZAN

Pour postuler à cette offre, merci de contacter directement la société/station.

Contact

Nom : STEIN Benoît
Téléphone : --